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L'objectif du cours est : 

–Former les étudiants à la conduite du changement
–Identifier les éléments pertinents de fonctionnement de l’organisation.
–Acquérir les fondamentaux du diagnostic organisationnel .
– Identifier les comportements managériaux les plus adaptés
–Utiliser les outils d’accompagnement pertinents
–Identifier les raisons d’être et enjeux associés

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